{image}http://www.sintraisa.org/images/encuentro_sind_grupo_8x6.jpg{/image}
Con la presencia de representantes de los Sindicatos de Trabajadores del grupo ISA de las empresas en Brasil (Sindicato dos Eletricitários de Sao Paulo - STIEESP), Perú (Sindicato Único de Trabajadores de la Empresa Red de Energía del Perú - SUTREP) y Colombia (Sindicato Nacional de Trabajadores de Interconexión Eléctrica S.A. – SINTRAISA; Sindicato de Trabajadores de la Industria Energética – SINTRAE; Sindicato de Trabajadores de las Empresas de Energía Eléctrica de la República de Colombia -SINTRAENERGIA ; Sindicato de Trabajadores de la Energía de Colombia -SINTRAELECOL Seccional ISA TRANSELCA), contando además con la participación de Sindicato de Trabajadores de AES Chivor –SINTRACHIVOR; Sindicato de Trabajadores de ISAGEN – SINTRAISAGEN. Se realizó en Medellín, del 27 al 29 de noviembre de 2013, el segundo encuentro de líderes sindicales de empresas del grupo ISA.
El grupo ISA hoy, como cualquier empresa multinacional, centra su interés en la maximización de sus utilidades a costa del bienestar sociolaboral, es utilizada como vehículo de penetración continental del capital privado y participa activamente en la implementación de políticas neoliberales en los negocios que desarrolla en Perú, Bolivia, Chile, Brasil y Colombia, en algunos casos atentando directamente contra derechos fundamentales de los trabajadores y contra sus organizaciones sindicales.
La estrategia de las multinacionales -una vez tienen el control de la prestación del servicio- es imponer a su amaño la tasa de ganancia por los servicios prestados a las poblaciones que los pueden pagar y establecer nuevas reglas en las estructuras de costos que les garantizan altas rentabilidades; lo que en síntesis, hace más onerosa la prestación del servicio a los usuarios -hoy clientes-; mientras se reducen los salarios que se paga a los trabajadores que explotan. La estrategia incluye las tácticas de tercerización y de aprovechamiento de la fuerza laboral informal que genera la dinámica del mercado, que en COLOMBIA supera el 50%; en PERÚ el 60%; en BRASIL el 15%, con desempleo que supera los dos dígitos - y al tiempo corrompen los poderes del Estado y entes de control; en la actualidad hay multinacionales que prestan servicios públicos, manejando presupuestos superiores al producto interno bruto (PIB) anual de muchos Estados. Por lo que los representantes de los sindicatos participantes, suscribieron la siguiente Declaración: